000 | 01386nam a22002297a 4500 | ||
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005 | 20241121073853.0 | ||
008 | 200207b20192019//////////////00//0/spa/d | ||
020 | _a9781456263164 | ||
040 |
_aSV-SoUDB _bspa |
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041 | _aspa | ||
082 |
_a352.6 _bC532 _c2019 |
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100 | 1 | _aChiavenato, Idalberto | |
245 |
_aAdministración de recursos humanos : _bel capital humano de las organizaciones. / _cIdalberto Chiavenato |
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250 | _a10a ed. | ||
260 |
_aMéxico, D.F. : _bMcGraw Hill, _c2019 |
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300 |
_axi, 425 p. ; _c27 cm. |
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520 | _aLa décima edición de este clásico de la literatura de recursos humanos mantiene su enfoque en el elemento crítico de las organizaciones: el capital humano y su gestión eficaz por parte del área de Recursos Humanos, basada en la responsabilidad de cada gerente en su respectiva área funcional (finanzas, contabilidad, marketing, producción-operaciones, logística, etcétera). La calidad de los empleados de una organización, sus conocimientos, habilidades y competencias, su entusiasmo y la satisfacción con que desarrollan sus actividades, así como su iniciativa para generar valor y riqueza, tienen un fuerte impacto en la productividad y rentabilidad de la organización. | ||
650 | 4 |
_9104 _aADMINISTRACIÓN |
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650 | 4 |
_9374 _aRECURSOS HUMANOS |
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942 |
_2ddc _b2020-02-07 _cLIB _eJorge Bonilla |
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999 |
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